La qualité de vie moyenne C'est l'appréciation globale des différentes sphères de la vie d'une personne: pouvoir d'achat, santé, vie sociale, développement professionnel et bien-être émotionnel.
La qualité de vie est un concept holistique qui comprend l'évaluation de tous les aspects de la vie, conjointement et non séparément.
Si vous avez une qualité de vie moyenne, vous avez les conditions de vie moyennes établies par les Nations Unies (ONU) en matière d'espérance de vie, de santé et d'éducation.
La qualité de vie fait référence au contexte économique, social, académique, culturel et politique dans lequel l'individu est immergé. C'est un concept hautement subjectif, vulnérable aux considérations historiques et géographiques..
La qualité de vie moyenne est étroitement liée à la mesure de l'indice de développement humain, un indicateur établi par le programme des Nations Unies depuis 1990..
L'indice de développement humain quantifie le développement des pays sur une échelle de 0 à 1, en répartissant le niveau de vie, l'éducation et la santé de ses habitants.
Il couvre la santé de l'individu en termes généraux, la pratique de l'activité physique, une alimentation équilibrée et la santé des espaces.
Cette catégorie comprend les tendances démographiques du pays, la sécurité physique et la salubrité des ressources disponibles..
Il se réfère à l'analyse des revenus, des dépenses, de la capacité d'épargne, de l'acquisition immobilière, de l'achat d'une maison, des véhicules et autres biens..
Les conditions économiques de l'individu sont révélées dans cette section. Une personne a un plus grand bien-être matériel tant que son équilibre personnel est positif.
Ce qui est recherché dans ce sens, c'est que le total des biens (actifs) soit toujours supérieur aux dettes (passifs) de la personne, de l'entreprise ou du pays.
Par essence, le bien-être matériel est étroitement lié au niveau de vie: statut d'emploi, salaires et traitements, répartition de la richesse, revenu par personne, entre autres aspects d'intérêt..
Il s'agit du projet de carrière ou de professionnalisation de chacun. Le bien-être académique et / ou professionnel est lié aux aspirations de croissance et de développement professionnel de chacun.
Il appartient à chacun d'établir ses intérêts en matière de formation, d'apprentissage et d'entrepreneuriat. Dans la mesure où il y a un processus de formation, il y aura un niveau de bien-être plus élevé dans ce domaine.
Il fait référence aux relations interpersonnelles de chaque individu.
Le bien-être social est plus grand si vous avez une gestion correcte des relations de couple, des amitiés, de la gestion familiale, du développement dans la communauté, entre autres aspects.
Le corps, l'action et l'esprit doivent toujours être synchronisés en une seule entité. Par conséquent, le bien-être émotionnel joue un rôle prépondérant dans la qualité de vie des individus.
Des facteurs tels que la façon de penser, l'intelligence émotionnelle, la gestion de l'estime de soi, la spiritualité et la religion, sont essentiels dans l'évaluation de la qualité de vie moyenne.
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